Paie et Social

Simplifier la gestion sociale au quotidien

La gestion de la paie et des obligations sociales est devenue un enjeu stratégique pour les entreprises, à la croisée de la conformité réglementaire, de la performance opérationnelle et de la gestion des talents. 

Nous accompagnons les dirigeants et les responsables RH dans la gestion et la sécurisation des aspects sociaux de leur organisation, à travers des solutions flexibles, adaptées à leur structure et à leurs enjeux. Nos équipes assurent une veille sociale permanente afin d’anticiper les évolutions réglementaires et de limiter les risques. 

Paie & obligations sociales 

  • Collecte et fiabilisation des données sociales 
  • Établissement des bulletins de paie 
  • Gestion des formalités liées à l’embauche et à la sortie des salariés 
  • Déclarations sociales et fiscales liées à la paie 
  • Relations avec les organismes sociaux 

Gestion sociale & accompagnement RH 

  • Audit de conformité sociale 
  • Mise en place et suivi de tableaux de bord sociaux 
  • Rédaction des contrats de travail 
  • Conseil en organisation et gestion des ressources humaines 
  • Élaboration de dispositifs d’intéressement et de participation 
  • Mise en place des instances représentatives du personnel 
  • Accompagnement sur les politiques de rémunération 

 

  • Une expertise technique portée par des spécialistes dédiés 
  • Une veille sociale active et adaptée à votre activité 
  • Une forte réactivité face aux situations du quotidien 
  • Un accompagnement sécurisé, pragmatique et orienté solutions 

Sécuriser vos obligations sociales, simplifier la gestion de la paie et accompagner durablement vos décisions RH. 

À vos côtés ​ pour chaque décision

Chez Effigest, nos valeurs guident chacune de nos actions. Nous plaçons la confiance, la proximité et l’engagement au cœur de notre accompagnement afin de construire, avec vous, des relations durables et des solutions adaptées à vos enjeux.

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